نتایج جستجو...
برات : راهنمایان گردشگری از حمایت بیمه‌ای دولت بهره‌مند می‌شوند

برات : راهنمایان گردشگری از حمایت بیمه‌ای دولت بهره‌مند می‌شوند

به گزارش ایتنا ؛ " اسماعیل برات " معاون نظارت و ارزیابی خدمات گردشگری گفت : به‌رغم عدم پیش‌بینی بیمه راهنمایان در بودجه سال‌های اخیر، با همکاری سازمان برنامه و بودجه و تلاش‌های وزارت گردشگری، بار مالی طرح بیمه راهنمایان به عنوان بدهی دولت به تأمین اجتماعی لحاظ شده است. بر این اساس ۲۰۰۰ راهنمای گردشگری از این حمایت بهره‌مند خواهند شد. او گفت : با توجه به تعداد بالای راهنمایان دارای مجوز، شاخص‌هایی برای انتخاب افراد مشمول تعیین و به ادارات کل ابلاغ شده است تا بر اساس اولویت‌ها، راهنمایان واجد شرایط معرفی شوند. " برات " تاکید کرد : راهنمایان گردشگری باید از طریق انجمن‌های حرفه‌ای محل اقامت خود معرفی‌نامه رایگان دریافت کرده و برای امور بیمه‌ای به تأمین اجتماعی مراجعه کنند. این اقدام در راستای حمایت از راهنمایان گردشگری، به عنوان سفیران فرهنگی کشور انجام می‌شود.

ایجاد شده: 22/آبان/1403       آخرین ویرایش: 22/آبان/1403     اخبار داخلی
آشنایی با راهبردهای مالیاتی برای عشایر دیجیتال

آشنایی با راهبردهای مالیاتی برای عشایر دیجیتال

با افزایش کارهای از راه دور و سفر، درک تأثیرات زندگی به سبک عشایر دیجیتال برای افرادی که به این روش زندگی در سال ۲۰۲۵ روی می‌آورند، ضروری است. اگرچه کارآفرینی به ظاهر جذاب و پرزرق‌وبرق به نظر می‌رسد، جنبه‌های مختلف و پیچیده‌ای در پس این زندگی وجود دارد که نباید از آن‌ها غافل شد.  یکی از مهم‌ترین جنبه‌ها، آگاهی از راهبردهای مالیاتی مناسب است که می‌تواند در بهره‌وری مالی این سبک زندگی نقشی کلیدی داشته باشد. برخی از این راهبردها شامل موارد زیر است: آگاهی از وضعیت اقامت مالیاتی: عشایر دیجیتال باید بدانند که اقامت مالیاتی آن‌ها در کدام کشور تعیین می‌شود، زیرا ممکن است قوانین مالیاتی هر کشور، حتی در صورت حضور کوتاه‌مدت، شامل حال آن‌ها شود. استفاده از معافیت‌های مالیاتی کشورهای مختلف: برخی کشورها طرح‌هایی برای جذب عشایر دیجیتال و معافیت‌های مالیاتی ارائه می‌دهند. بررسی این فرصت‌ها و انتخاب کشورهایی با شرایط مساعد می‌تواند هزینه‌های مالیاتی را کاهش دهد.  مدیریت مالیات بر درآمد خارجی: افرادی که درآمد خود را از کشوری خارج از محل اقامت خود کسب می‌کنند، باید از معاهدات مالیاتی دوجانبه بین کشورها مطلع باشند تا از پرداخت مالیات مضاعف جلوگیری شود. ایجاد حساب بانکی بین‌المللی و مدیریت ارزی: عشایر دیجیتال به دلیل جابجایی بین کشورها، ممکن است به حساب بانکی بین‌المللی نیاز داشته باشند. انتخاب کشوری با سیستم مالی باثبات و انعطاف‌پذیر می‌تواند مزایای مالی و ارزی بیشتری به همراه داشته باشد. مستندسازی دقیق هزینه‌ها: تهیه مستندات و سوابق دقیق از هزینه‌ها، به خصوص در حوزه‌های سفر، اقامت، و تجهیزات کار، کمک می‌کند تا در هنگام بررسی مالیاتی، از کسر هزینه‌ها و معافیت‌ها بهره‌مند شوند.

ایجاد شده: 19/آبان/1403       آخرین ویرایش: 19/آبان/1403     اخبار داخلی
در وبینار مهمان‌نوازی و نقش سرمایه انسانی چه گذشت؟

در وبینار مهمان‌نوازی و نقش سرمایه انسانی چه گذشت؟

وبینار «مهمان‌نوازی و نقش سرمایه انسانی» به میزبانی شبکه متخصصین گردشگری فارسی‌زبان (شگرف) در تاریخ ۲۵ مهرماه ۱۴۰۳ (۱۶ اکتبر ۲۰۲۴ میلادی)  برگزار شد.  ارمغان صادق‌بیگی ؛ تفاوت هتل‌های امروزی در سرمایه انسانی آن‌هاست، چرا که هتل‌ها از نظر فیزیکی و تکنولوژیکی بسیار شبیه به هم شده‌اند. برای استخدام و مدیریت منابع انسانی بااستعداد، باید به شایستگی‌های کلیدی افراد همچون هوش هیجانی، توانایی حل مسئله و مدیریت بحران توجه داشت. مهنا نیک‌بین ؛ نسل Z با تفاوت‌های چشمگیری نسبت به نسل‌های قبل، به دنبال انعطاف‌پذیری، تنوع شغلی و تعامل بیشتر هستند.  نسل Z به دلیل رشد در عصر دیجیتال به فناوری‌های نوین علاقه‌مند هستند و این ویژگی آن‌ها می‌تواند فرصت‌های جدیدی را در صنعت مهمان‌نوازی ایجاد کند.  مدیران باید برای ارتباط با این نسل استراتژی‌های تعاملی و پویا داشته باشند و آنها را در فرایند تصمیم‌گیری دخیل نمایند. محمد نادعلیان ؛ فاکتور اصلی موفقیت هتل‌ها، ارائه خدمات باکیفیت است که توسط سرمایه انسانی شایسته و متعهد ارائه می‌شود.  ارزیابی و پاداش عملکرد کارکنان هتل اسپیناس بر اساس استراتژی BSC در حال اجرا است. این استراتژی بر اساس چهار شاخص یادگیری و رشد٬ عملکرد داخلی٬ رضایت مهمانان٬ و امور مالی سازمان٬ عملکرد کارکنان را ارزیابی می کند و بر این اساس به آنها پاداش می‌دهد. نادر رفتاری ؛ تعامل سازنده با کارکنان و توجه به دغدغه‌های آن‌ها٬ همواره از استراتژی‌های کلیدی برای کاهش نرخ جابجایی نیروی انسانی در این سازمان بوده است.  احسان تقی‌زاده انصاری؛ تعاریف مختلف از واژه استعداد و شاخص‌های مربوط به آن وجود دارد. باید به مدیریت استعدادها در صنعت مهمان‌نوازی باید پرداخته شود.  برای مشاهده ویدئوی این وبینار از طریق لینک زیر اقدام نمائید 👇🏻 lnkd.in/gCGxjCVP

ایجاد شده: 14/آبان/1403       آخرین ویرایش: 14/آبان/1403     اخبار داخلی
جدیدترین تحولات در صنعت گردشگری آسیا-اقیانوسیه

جدیدترین تحولات در صنعت گردشگری آسیا-اقیانوسیه

به گزارش سرویس خارجی ایتنا ؛ در هفته گذشته، صنعت گردشگری در منطقه آسیا-اقیانوسیه و سایر نقاط جهان شاهد تغییرات مهمی بود. یکی از این تحولات، لغو مالیات سنگین گمرکی بر مسافران حامل چندین دستگاه الکترونیکی در فرودگاه کانکون مکزیک بود. این تصمیم، هزینه‌های سفر به این مقصد توریستی محبوب را کاهش داده و سفر به آن را آسان‌تر خواهد کرد. در سریلانکا نیز، به منظور تقویت گردشگری و احیای این صنعت پس از بحران‌های اخیر، دولت رؤسای جدیدی را برای چهار سازمان گردشگری منصوب کرد. چین در تعطیلات هفته طلایی، با ۷۶۵ میلیون سفر داخلی، شاهد یک رونق چشمگیر بود و همچنین نرخ اشغال هتل‌ها در ماکائو به ۹۴.۵ درصد رسید. هند نیز پیش‌بینی می‌کند تا پایان سال ۲۰۲۴، حدود ۱۰.۱ میلیون گردشگر خارجی را جذب کند. مالزی نیز تا ماه اوت، ۱۶.۴۵ میلیون گردشگر خارجی را به خود جذب کرده است. تایلند با وجود نوسانات ارزی و بارش‌های فصلی، همچنان چشم‌انداز مثبتی برای گردشگری خود دارد. این تحولات حاکی از آن است که گردشگری جهانی در حال بازیابی است، اما همچنان چالش‌هایی مانند نوسانات اقتصادی، تغییرات آب و هوایی و مسائل امنیتی بر این صنعت سایه افکنده است.

ایجاد شده: 28/مهر/1403       آخرین ویرایش: 28/مهر/1403     اخبار داخلی
جایگاه تبلیغات 1 جایگاه تبلیغات 1


کمی منتظر بمانید...